Ngày 13 tháng 3 năm 2025
Công ty Cổ phần Shokken
Công ty Cổ phần Shokken đạt mức tăng trưởng doanh thu nhờ việc đưa nhà máy mới vào hoạt động
Từ tháng 4 năm 2025, công ty sẽ thực hiện tăng lương và tiền thưởng, đồng thời tăng cường hỗ trợ nhân viên nước ngoài học tiếng Nhật
Công ty Cổ phần Shokken (Trụ sở chính: tỉnh Chiba, Chủ tịch kiêm Tổng giám đốc: Yutaka Arai) đã công bố dự báo kết quả kinh doanh cho năm tài chính kết thúc vào tháng 3 năm 2025, dựa trên việc nhà máy mới (tổng chi phí xây dựng: khoảng 5,5 tỷ yên) tại thành phố Toyohashi, tỉnh Aichi, hoàn thành vào tháng 12 năm 2023, đã chính thức đi vào hoạt động.Doanh thu dự kiến đạt 7,9 tỷ yên, lợi nhuận hoạt động dự kiến đạt 300 triệu yên, và dự kiến sẽ đạt mức tăng trưởng doanh thu so với năm trước.
Tuy nhiên, do ảnh hưởng của chi phí khấu hao từ nhà máy mới hoàn thành trong năm tài chính trước, lợi nhuận hoạt động dự kiến sẽ giảm nhẹ so với năm trước, nhưng công ty coi đây là khoản đầu tư quan trọng hướng tới sự tăng trưởng trong tương lai. Trong năm tài chính 2025, công ty sẽ tiếp tục thực hiện các khoản đầu tư tích cực như cải thiện năng suất và áp dụng công nghệ mới, nhằm hướng tới sự tăng trưởng bền vững của hoạt động kinh doanh.
Cùng với đó, tiếp nối năm ngoái, công ty chúng tôi sẽ thực hiện tăng lương cho toàn thể nhân viên kể từ tháng 4 năm 2025.
• Mức tăng lương trung bình cho nhân viên chính thức (bao gồm cả tăng lương định kỳ) là 18.000 yên
• Tỷ lệ tăng lương cho nhân viên chính thức tương đương 6,0% (kết quả năm ngoái tương đương 6,0%)
• Mức tăng lương cho nhân viên hợp đồng là 5.000 yên
• Nhân viên làm việc bán thời gian (bao gồm cả thực tập sinh kỹ năng) sẽ được tăng lương giờ trung bình 50 yên (khoảng 100.000 yên/năm)
Ngoài ra, nhằm mục đích đảm bảo nguồn nhân lực cho tương lai và hỗ trợ việc giữ chân nhân viên nước ngoài, chúng tôi sẽ thiết lập một chế độ khen thưởng mới dành cho những người đạt chứng chỉ tiếng Nhật, áp dụng cho thực tập sinh kỹ năng và nhân viên có kỹ năng đặc định. Kể từ tháng 4 năm 2025, những người đạt chứng chỉ sẽ được nhận khoản tiền thưởng và phụ cấp hàng tháng như sau:(Trong năm tài chính 2024, có 2 người đỗ cấp 2 và 6 người đỗ cấp 3)
|
Cấp độ kỳ thi tiếng Nhật
|
Tiền thưởng
|
Phụ cấp
|
|
Cấp 1
|
500,000 yên
|
50,000 yên
|
|
Cấp 2
|
100,000 yên
|
20,000 yên
|
|
Cấp 3
|
10,000 yên
|
3.000 yên
|
Trong **“Connect 2028”** (Kế hoạch quản lý trung hạn 5 năm) được khởi động vào tháng 4 năm 2024, công ty chúng tôi đã xác định “tăng cường nền tảng tổ chức” là một trong những nhiệm vụ quan trọng nhằm hướng tới mục tiêu trở thành doanh nghiệp tồn tại 100 năm. Trong tương lai, chúng tôi sẽ tiếp tục tích cực đầu tư vào nguồn nhân lực, bao gồm cả việc đào tạo nhân sự, nhằm hướng tới sự phát triển bền vững.
Hết
<Thông tin liên hệ về vấn đề này>
Công ty Cổ phần Shokuken, Phòng Nhân sự và Hành chính (Yamamoto, Shirane) ĐT: 043-205-2611
